Правительство РФ поддержало законопроект Минтруда о расширении права на компенсацию задержек зарплаты, сообщили Известия. «Законопроект направлен на реализацию постановления Конституционного суда РФ от 11 апреля 2023 года и предусматривает установление правового механизма взыскания с работодателя процентов за задержку причитающихся работнику выплат, когда эти выплаты не были ему начислены своевременно», — сообщили в пресс-службе правительства. Проект одобрен для последующего рассмотрения на заседании правительства РФ.
Сейчас работодатель обязан предоставить компенсацию только в случае несвоевременной выплаты сотруднику зарплаты. Если же работодатель неправомерно не начислил зарплату, то и компенсацию в связи с задержкой выплаты работник не получит. Поправками предлагается скорректировать ст. 236 Трудового кодекса РФ, чтобы работник мог получать компенсацию и в этом случае. Речь идет, например, о компенсации зарплаты, выплачиваемой сотруднику при восстановлении на работе, то есть по решению суда.
Сейчас работодатель выплачивает восстановленному сотруднику только задолженность по зарплате. Также, если сотруднику были доначислены отпускные или оплата за выполнение дополнительного объема работ по вступившему в силу решению суда, то сейчас компенсацию за задержку этих средств работодатель не платит, поскольку эти выплаты не начислялись, сообщили в Минтруде. Принятие поправок позволит повысить уровень социальных гарантий и защиты интересов работников.
